Formación y Empleo


Las Cámaras Oficiales de Comercio e Industria son la segunda institución educativa española, por número de alumnos después de la Universidad. Las Cámaras de la región, conscientes de la importancia de la formación para reforzar la productividad y la competitividad de nuestras empresas, desarrollan una importante labor en este área mediante actividades y servicios, con el ánimo de potenciar la especialización y la creación de empleo. De esta forma, llevan a cabo diferentes actuaciones relacionadas con la Formación Profesional Reglada y la Formación Profesional para el Empleo.


En este sentido, vienen colaborando desde el año 2000 con la Consejería de Educación de la Junta de Castilla y León con la finalidad de potenciar el acercamiento entre la Formación Profesional y las empresas de la Comunidad a través de distintos programas:


  • El Programa Cicerón Este enlace se abrirá en una ventana emergente. , mediante el cual las Cámaras ponen en contacto a las empresas con los alumnos de FP. y sus tutores, para la realización de las F.C.T.  (Formación en Centros de Trabajo)

Este sistema centralizado potencia y mejora de manera continua el módulo de FCT, común a todos los estudios de FP y agiliza la gestión, el seguimiento y la evaluación de dicho módulo.


Cicerón permite un acceso seguro, fácil y rápido, a través de Internet, a una base de datos sobre gestión, seguimiento y evaluación de la FCT, que sirve como herramienta para gestionar los flujos de información necesarios entre los centros educativos y el alumnado de Formación Profesional y las empresas.


  • El programa de Estancias Formativas de Profesores de F.P. en empresas, puesto en marcha por la Junta de Castilla y León y las Cámaras de Comercio de la región, pretende vincular los procesos de enseñanza y aprendizaje con el mundo laboral para conseguir una mejor adaptación de la oferta educativa a las cualificaciones profesionales demandadas por el mercado de trabajo.

  • El Plan de Formación de Profesores de Castilla y León de Especialidades vinculadas a la Formación Específica, que desarrollan las Cámaras en colaboración con la Junta de Castilla y León, abarca dos campos, uno relativo a la participación de profesores de F.P. en los programas de formación que las Cámaras realizan de forma sistemática en su ámbito territorial, y otro, de forma específica, para profesores exclusivamente de las ramas y especialidades correspondientes.

  • En relación a la Formación Profesional para el Empleo, las Cámaras de Castilla y León imparten formación a demanda de las empresas y colaboran con las distintas Administraciones Públicas en la impartición de la formación que ofertan, de manera continua trabajan con la Consejería de Economía y Empleo de la Junta de Castilla y León en la ejecución de planes de formación dirigidos prioritariamente a trabajadores desempleados con el fin de ofrecerles una formación que les capacite para el desempeño cualificado de diferentes profesiones y para el acceso al empleo.

  • También mediante diversos programas para el empleo se ayuda y orienta a los desempleados en la búsqueda de trabajo a través de las Cámaras de Comercio e Industria. www.quieroempleo.com Este enlace se abrirá en una ventana emergente.

  • Desde las 14 Cámaras de Comercio e Industria de Castilla y León se trabaja incesantemente en detectar, diseñar y facilitar la formación que demandan las empresas de la región. Gracias a esta labor, se consigue que los profesionales puedan fortalecer, reciclar, ampliar y actualizar sus conocimientos, técnicas y habilidades y desempeñar mejor sus funciones, ofreciendo cursos y master en diversas áreas formativas: Medio Ambiente, Comercio Exterior, Comercio Interior, Prevención de Riesgos Laborales, Recursos Humanos, Informática, Internet, Idiomas, Calidad, Área económico-financiera-fiscal, Técnicas directivas, creación de empresas, logística, manipulación de alimentos, marketing, turismo....

  • Las Cámaras también imparten formación de postgrado y ayudan a las empresas en la gestión de bonificaciones de sus fondos de formación y en la orientación de la formación para sus empleados, a través de cursos y master en diferentes áreas formativas: Dirección de Empresas, Marketing, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales, Comercio Exterior, Gestión Integrada de la Calidad, Gestión de Recursos Humanos.
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